Психологические тесты. Психодиагностика. Обучение.

Мы в контакте. Присоединяйтесь!   Мы в контакте!

Описание психодиагностических методик, представленных программным комплексом «Консул-Интегратор»

 

 

Психологические методики Название программы Особенности предоставления интерпретации Читать интерпретацию
Сонди +Люшер+Оболочка КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР –1 Полная версия методик Сонди+Люшер+ Интегральная интерпретация, +интерпретация для Служебного Пользования Файл для скачивания
Оболочка КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР-1 Интегральная интерпретация. Оболочка, для тех у кого уже есть программы Сонди и Люшер Файл для скачивания
Сонди + Басса-арки + Оболочка (отбор на ношение оружия) КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР –2 Полная версия методик Сонди+ Басса-Дарки + Интегральная интерпретация  Файл для скачивания
Оболочка КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР-2 Интегральная интерпретация. Оболочка, для тех у кого уже есть программы Сонди и Басса-Дарки. Файл для скачивания
Сонди +ММИЛ (СМИЛ) КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР –3 Полная версия методик Сонди+ ММИЛ(СМИЛ)+ Интегральная интерпретация  Файл для скачивания
Оболочка КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР –3 Интегральная интерпретация. Оболочка, для тех у кого уже есть программы Сонди и ММИЛ (СМИЛ) Файл для скачивания
Тест Сонди КОНСУЛ 1.1 Только тестирование без интерпретации  Файл для скачивания
Тест Сонди КОНСУЛ 1.3 Тест Сонди +Система управления базой данных (хранение результатов) + Профессиональная ориентация + интерпретация для Служебного пользования Файл для скачивания
СМИЛ+ММИЛ КОНСУЛ 4.1 Интегральная интерпретация. Файл для скачивания
Кеттелл 16-ти факторный (PF), формы“А”, “Б”, “С”,Тест «Самооценка»

 

КОНСУЛ 5 компьютерная версия теста +проективная самооценка, интегральная интерпретация 2 варианта: простая и сложная). Файл для скачивания
КОТ (краткий ориентировочный тест) Тестирование + интерпретация Файл для скачивания
Акцент 2-90 Интерпретация Файл для скачивания
Кольца Ландольта Тестирование + интерпретация Файл для скачивания
Тест Люшера АВТОРСКИЙ КАТАЛОГ + информация для Служебного пользования (полное и попарное предъявление) Файл для скачивания
Тест Лири двойной вариант интерпретации (сложный и простой) + информация для Служебного пользования Файл для скачивания
Тест «Менеджер» Интерпретация Файл для скачивания
Тест Лири,
Биографический опросник,
Опросник Томаса,
Тест «Менеджер»,
Тест Кейрси
ЛИДЕР 2
Диагностический пакет для отбора на номенклатурные и руководящие должности
Интерпретация отдельно по каждой методике.
Пакет методик работает на поставленную задачу.
Стоимость ниже, чем отдельное приобретение каждой методики
 Файл для скачивания
Методика Шутца КОНСУЛ 8 ДИАГНОСТИКА МЕЖЛИЧНОСТНЫХ ОТНОШЕНИЙFIRO + СОЦИОМЕТРИЯ   Файл для скачивания  
Тест «Социометрия»
Методика АСВ – анализ семейного воспитания (заполняется родителем) КОНСУЛ 2.1 Диагностика семейных отношений
 
интегральная интерпретация

 
Файл для скачивания
 
Методика ADOR – исследует воспитательный процесс родителей глазами ребёнка (заполняется ребёнком)
Гиссенский тест - психоаналитический личностный опросник (заполняется родителем и ребёнком)
Самооценка по ДЕМБО-РУБИНШТЕЙН Консул 7.1     Файл для скачивания
Опросник тревожности СПИЛБЕРГЕРА-ХАНИНА Файл для скачивания
Карта интересов Файл для скачивания
Прогрессивные матрицы РАВЕНА ПРОФИЛЬ Файл для скачивания
Закономерности Файл для скачивания
МЭДИС (Интеллект 6 - 8 летних детей) ЗАКЛЮЧЕНИЕ   Файл для скачивания
ТЕППИНГ-ТЕСТ ГРАФИК Файл для скачивания
ТУС (Тест умственных способностей) ИНТЕРПРЕТАЦИЯ Файл для скачивания
12-ти факторный КЕТТЕЛЛ ЗАКЛЮЧЕНИЕ, ПРОФИЛЬ Файл для скачивания
Люшер Авторский каталог (полное предъявление и попартное)+интерпретация Файл для скачивания
Тест Тэмила-Дорки-Амена (детская тревожность) Файл для скачивания
ПДО (Опросник ЛИЧКО) ДИАГНОЗ + ИНТЕРПРЕТАЦИЯ Файл для скачивания
Психофизиологический комплекс “МОРТЕСТ” Файл для скачивания
Биографический опросник Файл для скачивания
Тест Кейрси Двойной вариант интерпретации +информация для Служебного пользования Файл для скачивания
Опросник Томаса Файл для скачивания
Оболочка под Windows Обязательна для всех методик

 

Классификация методик

Проективные психодиагностические методики

Применяемые в практике психодиагностические методы носят преимущественно вербальный характер, то есть основаны на предъявлении испытуемым опросников, которые в большинстве своем не защищены от мотивационных искажений. Стимульный материал проективных методик - слабо структурирован, и поэтому более защищен от искажений в силу своей произвольности толкования, отсутствия смысловой вербальной нагрузки.

В программу входят следующие проективные методики:

  1. Метод портретных выборов Л.Сонди,
  2. Цветовой тест Люшера,
  3. Самооценка по модели Кеттела (16PF),
  4. Тест Тэмила-Дорки-Амена (детская тревожность)

 

Вербальные психодиагностические методики

  1. 16ти факторный личностный тест Кеттела,
  2. Методика многостороннего исследования личности (MMPI состоит из методик ММИЛ и СМИЛ).

Область применения:

  • Профессиональный отбор, в том числе определение резерва на выдвижение.
  • Отбор кандидатов в органы внутренних дел.
  • Оценка кадрового потенциала.
  • Экспертная оценка лиц, работа которых связана с ношением оружия.
  • Экспертная оценка лиц, работа которых связана с финансовой ответственностью.
  • Определение дебютирующей психической патологии.

Среди опросников, предназначенных для исследования личности, наибольшую известность и распространенность приобрел Минесотский многоаспектный личностный опросник, обычно обозначаемый аббревиатурой MMPI, Предлагаемая программа интерпретирует профиль интегрально, т.е. рассматривает взаимосвязь шкал профиля.

 

Интеллектуальный блок методик

  1. Тест "Выделение закономерностей"
  2. ТУС "Тест умственных способностей"
  3. CF-2 (культурно-свободный тест Кеттелла, формы А и В)
  4. Прогрессивные матрицы Равена (60 заданий).

 

Психофизиологический блок методик

Блок представлен методиками:

  1. Теппинг-тест,
  2. Мортест,
  3. Тест «Кольца Ландольта».

Методики оценивают:

  • кратковременную и долговременную память
  • скорость реакции
  • внимание
  • силу и подвижность нервных процессов
  • уровень утомляемости.

 

Методики, измеряющие нервно-психическую устойчивость

  1. Цветовой тест Люшера - авторский каталог, расчет коэффициента отклонения от аутогенной нормы, вегетативного коэффициента, эмоционального диапазона, коэффициентов отклонения эмоционального диапазона, возможность варьировать число выборов от одного до пяти.
  2. Опросник "Прогноз"
  3. Методика Спилбергера-Ханина
  4. Методика Дембо-Рубинштейна (авторская интерпретация)

В интерпретации методик входящих в блок нервно-психической устойчивости использовался диадный алгоритм интерпретации, что сводит к минимуму противоречивость получаемой интерпретации.

 

Методики для школьной профессиональной ориентации

  1. Карта интересов
  2. Тест Сонди (интерпретация профессионального профиля)


Программные пакеты методик комплекса "Интегратор"

ЛИДЕР 2. Диагностический пакет для отбора на номенклатурные и руководящие должности.

Программа представляет собой пакет методик предназначенных для оценки управленческих и личностных качеств, как поступающих на работу, так и любого другого обследуемого.

Диагностический пакет состоит из следующих методик:

  1. Биографический опросник призван дать информацию не только о биографических данных обследуемого, но и о его пристрастиях, запросах, материальном статусе, вкусах, привычках;
  2. Опросник Томаса исследует устойчивость обследуемого к стрессовым состояниям и определяет его степень надежности;
  3. Опросник Лири определяет особенности межличностных отношений обследуемого, декларируемые и истинные цели, мотивы деятельности. Информация получаемая по данной методике разделяется на два уровня - один уровень может быть использован как обратная связь для обследуемого, а второй - служебная информация, предназначенная только для исследователя.
  4. Опросник Кейрси относится к типологическим и также разделяется на два блока: информация для испытуемого - обратная связь и служебная информация с описанием предполагаемых уязвимых мест психики обследуемого.
  5. Опросник "Менеджер" предназначен для оценки управленческих качеств обследуемого, определения его слабых и сильных сторон.

Область применения:

  • Определение управленческого потенциала;
  • Психологическая оценка пригодности специалиста;
  • Содействие созданию оптимального режима индивидуальной и групповой деятельности персонала;
  • Психологическая диагностика профессионально-важных качеств и способностей различных категорий сотрудников их деятельности;
  • Психологическое обеспечение системы выявления и формирования действенного резерва для замещения номенклатурных должностей;
  • Оценка индивидуально-психологических качеств кандидатов при приеме на работу.

Создание данного психодиагностического пакета было вызвано тем, что существующие психодиагностические компьютерные программы требуют часто высокой квалификации психолога и не могут быть использованы сотрудниками кадровой службы предприятий и организации. Данный пакет может быть использован сотрудниками кадровых служб, менеджерами по управлению персоналом, руководителями предприятий и организаций для решения кадровых вопросов и перестановок.

Крайне нежелательно разглашение информации для служебного пользования! Выходное заключение может быть оформлено в виде классического досье. Вход в программу, работа с базой данных и доступ к служебной информации защищены паролями, который сообщается только в момент передачи программы заказчику.

Программа совместима со всеми программами серии "КОНСУЛ - ИНТЕГРАТОР". Собственная база данных программы позволяет хранить неограниченное число респондентов. В разработке интерпретационной схемы были использованы диадный и триадный алгоритмы, что позволяет свести к минимуму разноречивость получаемой информации. Имеется возможность работы в локальной вычислительной сети, что позволяет одновременно тестировать группу испытуемых на рабочих станциях и накапливать результаты в базе данных - сервере ЛВС.

 

КОНСУЛ 2.1 Диагностика детско-родительских отношений.

Область применения

  1. Семейная психодиагностика.
  2. Семейное консультирование и психотерапия.

Программа предназначена для диагностики внутрисемейных отношений, в основном между родителями и детьми. Состоит она из трёх методик:

  1. АСВ - анализ семейного воспитания,
  2. АДОР - подростки о родителях,
  3. Гиссенский тест.

Указанные опросники были адаптированы и валидизированы в психоневрологическом институте им. В.М. Бехтерева (г. Санкт-Петербург).

Принцип использования программы и интерпетации результатов следующий:

Рекомендуется для получения полного представления о внутрисемейных взаимоотношениях исследовать родителей (или единственного родителя) по методике АСВ и Гиссенскому тесту, а детей (ребёнка) по методике АДОР и Гиссенскому тесту.

Согласно основному положению данной программы родитель в силу своих личностных свойств, выявляемых с помощью Гиссенского теста, оказывает на подростка влияние согласно стилю воспитания, выявляемым АСВ. Подросток в свою очередь отвечает на данный стиль воспитания реакцией, выявляемой методикой АДОР и формирует личностные свойства, которые оцениваются при помощи Гиссенского теста. По результатам исследования строится «Карта семьи», на которой отображаются переменные, характеризующие данную семью и отношения в ней. После чего исследователь может получить интерпретацию «Карты семьи», указав имя файла.

От аналогичных программ, данная программа отличается иным алгоритмом интерпретации получаемых показателей. В ней реализована схема интегральной интерпретации психологического профиля.

 

КОНСУЛ 4. ММИЛ и СМИЛ, интегральная интерпретация.

Программа предназначена для диагностики личностных качеств обследуемого и оценки уровня его профессиональной пригодности и состоит из методик ММИЛ и СМИЛ.

Область применения:

  1. Профессиональный отбор, в том числе определение резерва на выдвижение;
  2. Отбор кандидатов в органы внутренних дел;
  3. Оценка кадрового потенциала;
  4. Экспертная оценка лиц, работа которых связана с ношением оружия;
  5. Экспертная оценка лиц, работа которых связана с финансовой ответственностью;
  6. Определение дебютирующей психической патологии.

Minnesota Multiphasitc Personality Inventory. Этот тест был предложен Hathaway и Mokinley в 1941 году и с тех пор значительно усовершенствован. Авторы теста ставили своей задачей создать методику, позволяющую возможно более полно исследовать различные аспекты личности и актуальное психическое состояние, достаточно удобную для широкого использования, эмпирически стандартизированную и позволяющую статистически контролировать получаемый результат. В настоящее время тест используется в исследованиях контингента нормы и занимает ведущее место среди других личностных опросников в психодиагностических исследованиях.

За последнее время вышло значительное количество компьютерных психодиагностических версий, посвящённых ММИЛ, однако, они интерпретируют методику “пошкально”, т.е. интерпретация не связана между собой и не рассматривает блоки шкал.

Предлагаемая программа интерпретирует профиль интегрально, т.е. рассматривает взаимосвязь шкал профиля.

Кроме этого программа выдаёт по запросу дополнительные данные, среди них:

  • Список показателей по дополнительным шкалам (если использовался СМИЛ);
  • Группа риска;
  • Время исследования;
  • График времени ответов по каждой шкале;
  • Список номеров вопросов по времени ответа;
  • Выходное заключение оформлено в виде классического заключения.

Программа совместима со всеми программами серии “КОНСУЛ”. Собственная база данных программы позволяет хранить несколько тысяч тестовых показателей, сортировать и ранжировать их по профессиональным группам, алфавиту или условным обозначениям. В разработке интерпретационной схемы были использованы диадный и триадный алгоритмы, что позволяет свести к минимуму разноречивость получаемой информации. Имеется возможность работы в локальной вычислительной сети, что позволяет одновременно тестировать группу испытуемых на рабочих станциях и накапливать результаты в базе данных - сервере ЛВС.

 

КОНСУЛ 5. Компьютерная версия личностного опросника Кеттелла.

Область применения:

  • Определение управленческого потенциала;
  • Психологическая оценка пригодности специалиста;
  • Психологическое обеспечение системы выявления и формирования действенного резерва для замещения номенклатурных должностей;
  • Оценка индивидуально-психологических качеств кандидатов при приеме на работу;
  • Экспертная оценка лиц, работа которых связана с финансовой ответственностью.

Опросник 16 PF в настоящее время является одной из наиболее применяемых методик для контроля работоспособности сотрудников различных организаций. По поводу валидности и надежности опросника ведется много споров в научной печати. Кроме этого большинство интерпретаций опираются на работу Ямпольского и Морозова «Введение в экспериментальную психологию личности». К сожалению, интерпретировать пошкально опросник не имеет смысла, так как теряется качество интерпретации. Но несмотря на все указанное опросник активно применяется.

Предлагаемая программа содержит в себе возможности использования двух форм опросника - А и Б, кроме этого введена система проективной самооценки по модели Кеттелла, что позволяет определить преемственность личностных свойств декларативного и субъективно-переживаемого уровней личности. Программа предусматривает создание банка типовых профилей с целью определения близости обследуемого к избранным профессиональным или клиническим группам.

Творческая группа "Консул" приложила все силы для разработки интегрального алгоритма интерпретации профиля, в котором все возможные противоречия были бы сведены к минимуму. Получаемая интерпретация оформлена в виде классического заключения и при необходимости может быть отредактирована пользователем.

 

КОНСУЛ 7.1. Психологическое сопровождение учебного процесса.

Программа предназначена для отслеживания развития и психологического сопровождения школьника на протяжении всего учебного процесса.

Область применения

  1. Школьная психологическая служба;
  2. Гимназии и лицеи, для отбора учащихся и отслеживания и оценки их психологического статуса;
  3. Учебные заведения профтехобразования.

Программа реализована как пакет взаимодополняющих программ, позволяющих контролировать развитие школьника по основным блокам:

  • интеллектуальному,
  • психофизиологическому,
  • блоку нервно-психической устойчивости.

Учащиеся условно делятся на четыре возрастные группы, в каждой из которых применяется определенная группа методик согласно возрастным критериям. Основной принцип подбора пакета методик - их преемственность.

  1. Интеллектуальный блок состоит из методик:
    1. МЭДИС (методика экспресс диагностики интеллектуальных способностей для возраста 6 - 7 лет),
    2. Тест "4-й лишний",
    3. Тест "Выделение закономерностей",
    4. Тест "Аналогии",
    5. CF-2 (культурно-свободный тест Кеттелла, формы А и В),
    6. Тест прогрессивные матрицы Равена (60 заданий).
  2. Психофизиологический блок состоит из методик оценивающих кратковременную и долговременную память, скорость реакции, внимание, силу и подвижность нервных процессов, уровень утомляемости.
    1. Мортест,
    2. Теппинг-тест
    3. Тест «Кольца-Ландольта»
  3. В блок нервно-психической устойчивости входят методики:
    1. Цветовой тест Люшера (авторский каталог, расчет коэффициента отклонения от аутогенной нормы, вегетативного коэффициента, эмоционального диапазона, коэффициентов отклонения эмоционального диапазона, возможность варьировать число выборов от одного до пяти),
    2. 12-факторный тест Кеттелла (интерпретация выводится в виде заключения),
    3. Опросник ПДО (интерпретация выводится в виде клинически-психологического заключения при введении пароля доступа и в виде психологической интерпретации),
    4. Опросник "Прогноз",
    5. Методика Спилбергена-Ханина,
    6. Методика Дембо-Рубинштейна (авторская интерпретация),
    7. Также в указанный блок входит профориентационная часть, состоящая из совмещения метода портретных выборов Сонди и методики "Карта интересов".

После получения данных по профориентационной части блока, испытуемый может получить информацию о профессии из ее описания находящегося в программе.

В программе предусмотрена возможность обработки массивов данных посредством корреляционного и дисперсионного видов анализа. Полученные результаты накапливаются в базе данных, которая может их ранжировать по избранным критериям, например, по фамилии, имени, порядковому номеру, классу, возрасту.

В интерпретации методик входящих в блок нервно-психической устойчивости использовался диадный алгоритм интерпретации, что сводит к минимуму противоречивость получаемой интерпретации.

 

КОНСУЛ 8. Диагностика межличностных отношений. FIRO+социометрия.

Программа предназначена для определения особенностей и стиля межличностного взаимодействия членов социальной группы.

Область применения:

  1. Подбор команды для любого профиля деятельности;
  2. Контроль работоспособности сотрудников организации;
  3. Определение совместимости членов коллектива;
  4. Определение совместимости супружеских пар и прогноз возможных проблем в межличностных отношениях.
  5. Совместимость рассматривается как совокупность следующих принципов:
    1. Подобия - контраста свойств партнера, как условие совместимости. В частности было обнаружено, что свойства, обусловленные больше наследственно, обнаруживают тенденцию у совместимых индивидов. Человеческие качества, обусловленные скорее воспитанием, подверженные влиянию социокультурной среды, особенно ценностные ориентации, установки и интересы, чаще всего подобны у совместимых.
    2. Гомеостазиса - совместимые субъекты образуют уравновешенную структуру. Их свойства взаимно компенсируют и дополняют друг друга.

Теория межличностных отношений разрабатывалась Вильямом Шутцем в период 1955 по 1966 годы. Она является совокупностью гипотез, стремящихся объяснить межличностное поведение. Основной её мыслью является та, что каждый индивид имеет характерный способ социальной ориентации по отношению к другим людям, и эта ориентация определяет его межличностное поведение.

В теории делается попытка объяснить межличностное поведение индивида на основе трёх потребностей - ВКЛЮЧЕНИЯ, КОНТРОЛЯ, АФФЕКТА. Эти потребности развиваются в детстве во взаимодействии со взрослыми, прежде всего с родителями.

Исходя из вышеуказанных предпосылок диагностический пакет состоит из методик, предназначенных для диагностики социально - психологической совместимости группы, которая достигается за счёт модифицированной модели отношений Богартуса и субъективно - переживаемой модели совместимости, основанной на теории В. Шутца - опросника FIRO.

Психологические методики

Название программы

Особенности предоставления интерпретации

Читать интерпретацию

Сонди +Люшер+Оболочка

КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР –1

Полная версия методик Сонди+Люшер+ Интегральная интерпретация, +интерпретация для Служебного Пользования

 

Файл для скачивания[A1] 

Оболочка

КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР-1

Интегральная интерпретация. Оболочка, для тех у кого уже есть программы Сонди и Люшер

Сонди + Басса-арки + Оболочка (отбор на ношение оружия)

КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР –2

Полная версия методик Сонди+ Басса-Дарки + Интегральная интерпретация

 

Файл для скачивания

Оболочка

КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР-2

Интегральная интерпретация. Оболочка, для тех у кого уже есть программы Сонди и Басса-Дарки.

Сонди +ММИЛ (СМИЛ)

КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР –3

Полная версия методик Сонди+ММИЛ(СМИЛ)+Интегральная интерпретация

 

Файл для скачивания

Оболочка

КОНСУЛ-ИНТЕГРАТОР –3

Интегральная интерпретация. Оболочка, для тех у кого уже есть программы Сонди и ММИЛ (СМИЛ)

Тест Сонди

КОНСУЛ 1.1

Только тестирование без интерпретации

 

Тест Сонди

КОНСУЛ 1.3

Тест Сонди +Система управления базой данных (хранение результатов) + Профессиональная ориентация + интерпретация для Служебного пользования

Файл для скачивания

СМИЛ+ММИЛ

КОНСУЛ 4.1

Интегральная интерпретация.

Файл для скачивания

Кеттелл 16-ти факторный (PF) ,

формы“А”, “Б”, “С” ,

Тест «Самооценка»

КОНСУЛ 5

компьютерная версия теста +проективная самооценка, интегральная интерпретация 2 варианта: простая и сложная).

Файл для скачивания

КОТ (краткий ориентировочный тест)

 

Тестирование + интерпретация

Файл для скачивания

Акцент 2-90

 

Интерпретация

Файл для скачивания

Кольца Ландольта

 

Тестирование + интерпретация

Файл для скачивания

Тест Люшера

 

АВТОРСКИЙ КАТАЛОГ + информация для Служебного пользования (полное и попарное предъявление)

Файл для скачивания

Тест Лири

 

двойной вариант интерпретации (сложный и простой) + информация для Служебного пользования

Файл для скачивания

Тест «Менеджер»

 

Интерпретация

Файл для скачивания

Тест Лири,

Биографический опросник,

Опросник Томаса,

Тест «Менеджер»,

Тест Кейрси

ЛИДЕР 2

Диагностический пакет для отбора на номенклатурные и руководящие должности

Интерпретация отдельно по каждой методике.

Пакет методик работает на поставленную задачу.

Стоимость ниже, чем отдельное приобретение каждой методики

 

 

Файл для скачивания

Методика Шутца

 

КОНСУЛ 8

ДИАГНОСТИКА МЕЖЛИЧНОСТНЫХ ОТНОШЕНИЙ

FIRO+СОЦИОМЕТРИЯ

 

Файл для скачивания

Тест «Социометрия»

Методика УСК – уровень субъективного контроля

(заполняется ребенком)

КОНСУЛ 2.1

Диагностика семейных отношений

 

интегральная интерпретация

 

 

 

Файл для скачивания

АДОР (для родителя)

Гиссенский тест (заполняется родителем и ребенком)

Самооценка по ДЕМБО-РУБИНШТЕЙН

 

 

 

 

 

 

 

 

Консул 7.1

 

Файл для скачивания

Опросник тревожности СПИЛБЕРГЕРА-ХАНИНА

 

Файл для скачивания

Карта интересов

 

Файл для скачивания

Прогрессивные матрицы РАВЕНА

ПРОФИЛЬ

Файл для скачивания

Закономерности

 

Файл для скачивания

МЭДИС (Интеллект 6 - 8 летних детей)

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 

Файл для скачивания

ТЕППИНГ-ТЕСТ

ГРАФИК

Файл для скачивания

ТУС (Тест умственных способностей)

ИНТЕРПРЕТАЦИЯ

Файл для скачивания

12-ти факторный КЕТТЕЛЛ

ЗАКЛЮЧЕНИЕ, ПРОФИЛЬ

Файл для скачивания

Люшер

Авторский каталог (полное предъявление и попартное)+интерпретация

Файл для скачивания

Тест Тэмила-Дорки-Амена (детская тревожность)

 

Файл для скачивания

ПДО (Опросник ЛИЧКО)

ДИАГНОЗ + ИНТЕРПРЕТАЦИЯ

Файл для скачивания

Психофизиологический комплекс “МОРТЕСТ”

 

 

Файл для скачивания

Биографический опросник

 

 

Файл для скачивания

Тест Кейрси

 

Двойной вариант интерпретации +информация для Служебного пользования

Файл для скачивания

Опросник Томаса

 

 

Файл для скачивания

 

Оболочка под Windows

Обязательна для всех методик

 


 [A1]Здесь интерпретация методик, такая же как в разделе «скачать интерпретацию тестирования бесплатно». В соответствии с названиями. Уточнения направлю в доп  документе